groeien als productiebedrijf hoeft geen pijn te doen.
Wij helpen productiebedrijven in Vlaanderen groeien door productieprocessen te optimaliseren en tijd bewuster in te vullen.
36 jaar ervaring, resultaatgericht en met respect voor mensen. Van inzicht tot actie.
Terugverdiend op 12 maanden.
overbediend in advies, onderbediend in resultaat.
Productiebedrijven in Vlaanderen zijn overbediend door consultants, maar onderbediend in oplossingen. Samen hebben we - Hillary & Brecht, aangename kennismaking - 36 jaar praktijkervaring in het schalen van productiebedrijven.
Tijd voor oplossingen.
2TRIM is ontstaan uit de frustratie van de zoveelste ‘strategie’, ‘theoretische uitleg’ en onnodige meetings. Peperdure consultancyadviezen, quasi niet te verstaan managementjargon,... en amper resultaat.
Voor ons is het helder: Een strategie zonder een concreet plan van aanpak heeft geen enkele zin. Wij zijn geen consultants. Wij zijn praktische mensen. We staan voor wat we zeggen. Kennis van zaken, gedreven door resultaten, steeds respectvol met mensen en een passie voor ons vak. Meer boem boem, minder bla bla.
Komt mijn bedrijf in aanmerking?
Met 36 jaar aan ervaring over procesoptimalisatie en time management op zak, helpen we ambitieuze productiebedrijven in Vlaanderen opschalen van kleine naar middelgrote onderneming.
- Productiebedrijven in Vlaanderen die de transitie van kleine naar middelgrote onderneming maken
- Met minstens 5 werknemers die ze niet zien als nummer, maar als mens
- een omzet vanaf 1 miljoen euro
- En uitdagingen die, direct of indirect, geld kosten.
We zeggen wat we doen.
tijds reductie
We zorgen ervoor dat de tijd van je werknemers terug efficiënt wordt ingezet. Geen grote theorieën, wel gezond boerenverstand.
- Efficiënter vergaderen
- Heldere verantwoordelijkheden
- Vermijden van dubbel werk
proces optimalisatie
We maken processen van een productiebedrijf klaar om te schalen op een doordachte manier. Van grondstof tot product.
- De juiste persoon op de juiste plaats
- Implementeren van procedures
- Automatiseren waar nodig
change management
We komen net zo lang als nodig aan boord om onze belofte - terugverdiend in 12 maanden - samen met je team waar te maken.
- Begeleiden van vergaderingen
- Begrijpen van resultaten
- Bijsturen waar nodig
En doen wat we zeggen.
We luisteren
Beginnen doen we met een vrijblijvend intake gesprek. In onze sector is 'one solution fits all' nooit van tel. We luisteren tot we je uitdagingen begrijpen en stellen de juiste kritische vragen.
Enkel indien na ons gesprek blijkt dat we jouw bedrijf meer gaan opbrengen dan kosten - lees terugverdiend in 12 maanden -, maken we een voorstel. Gezond boerenverstand primeert.
Doen een voorstel
Op maat van jouw bedrijf, uitdagingen en groeiambitie. Vertrekken doen we van je huidige situatie. We geven - zwart op wit- de ROI die je mag verwachten na 12 maanden.
De weg ernaartoe wordt gefaseerd en onderbouwd. Zonder dure woorden. Klaar en duidelijk.
En komen aan boord
Enkel 'adviseren' en 'aanbevelen' doen meer kwaad dan goed. De juiste personen met boots on the ground weten - zonder uitzondering - altijd meer dan de consultant die af en toe op bezoek komt.
We komen, net zolang als nodig, aan boord om resultaat te garanderen. Neem ons gerust op ons woord.
Klaar om ons nog beter te leren kennen?
Download onze slidedeck met uitvoerige uitleg wie we zijn, hoe we te werk gaan en vooral hoe we jouw bedrijf vooruit kunnen helpen.
Download onze slidesvragen.
In welke tijd mag ik verwachten mijn investering terug te verdienen?
Je mag verwachten om ons werk terugverdiend te hebben na 12 maanden. We passen de grootorde van jouw voorstel net zoveel aan tot we dit engagement kunnen aangaan.
Mijn productiebedrijf werkt hoofdzakelijk op verplaatsing. Is dit een probleem?
De meeste van onze klanten werken vanuit één locatie, maar dit wil niet zeggen dat werken op verplaatsing een probleem is. Om goed in te schatten indien we ook jouw bedrijf vooruit kunnen helpen, luisteren we graag eens tijdens een vrijblijvend gesprek.
Ik heb nog geen omzet van 1 miljoen euro. Kunnen jullie me alsnog helpen?
De reden waarom we 1 miljoen euro als richtlijn zetten, is omdat onze oplossingen vooral toepasbaar zijn op bedrijven die reeds een bepaalde schaalgrootte hebben bereikt. Indien jouw bedrijf nog geen 1 miljoen euro omzet draait maar denkt alsnog onze hulp te kunnen gebruiken, plan dan gerust een vrijblijvend gesprek in. Nooit geschoten is altijd mis, toch?
Waarom werken jullie enkel voor bedrijven met minstens 5 werknemers?
Dit heeft 2 redenen. Één, onze meerwaarde zit in het team en de onderneming leren omgaan met tijd, middelen en geld. Hoe kleiner het team, hoe kleiner de impact en hoe langer de terugverdientijd. Twee, een bedrijf met meer dan 5 werknemers en een paar jaar achter de kiezen heeft vaak een levensvatbaar businessmodel en is klaar om te groeien.
tijd voor actie.
Genoeg bla bla, tijd voor boem boem. Hillary en Brecht, aangenaam. Wie ben jij?